Rozpoczęcie kariery jako księgowa to świetna decyzja dla osób z zacięciem do finansów, matematyki i pracy z dokumentami. Jest to zawód wymagający dużej odpowiedzialności, ale także dający stabilność zatrudnienia i atrakcyjne wynagrodzenie. Sprawdź, jakie są główne obowiązki księgowej, jakie wymagania trzeba spełniać, aby pracować w tym zawodzie oraz ile wynoszą średnie zarobki w tej branży.
Obowiązki księgowej
Księgowa pełni kluczową rolę w każdym przedsiębiorstwie, niezależnie od jego wielkości. Do jej codziennych obowiązków należy prowadzenie dokumentacji finansowej, przygotowywanie raportów oraz nadzorowanie przepływów pieniężnych. Księgowa zajmuje się m.in.:
- prowadzeniem ksiąg rachunkowych, w których dokumentowane są wszystkie operacje finansowe firmy;
- weryfikacją faktur i dokumentów księgowych, kontrolowaniem ich poprawności pod kątem formalnym i rachunkowym;
- sporządzaniem deklaracji podatkowych (PIT, CIT, VAT), które muszą być regularnie składane do urzędów skarbowych;
- tworzeniem sprawozdań finansowych, w tym bilansów, rachunków zysków i strat oraz raportów kwartalnych i rocznych;
- nadzorowaniem obiegu dokumentów księgowych wewnątrz firmy oraz dbaniem o ich archiwizację;
- naliczaniem wynagrodzeń pracowników oraz prowadzeniem ewidencji ich urlopów, zwolnień i innych świadczeń.
W zależności od rodzaju przedsiębiorstwa, w którym pracuje księgowa, obowiązki te mogą się różnić. W większych firmach zadania mogą być bardziej wyspecjalizowane, np. księgowa może zajmować się wyłącznie rozliczeniami podatkowymi, podczas gdy w mniejszych firmach odpowiedzialna jest za pełen zakres księgowości.
Księgowa: wymagania – kto może objąć to stanowisko?
Aby pracować na stanowisku księgowej, konieczne jest spełnienie pewnych wymagań formalnych oraz posiadanie odpowiednich kwalifikacji. Przede wszystkim księgowa musi mieć:
- wykształcenie kierunkowe – najczęściej wymaga się ukończenia studiów z zakresu finansów, rachunkowości, ekonomii lub pokrewnych dziedzin;
- znajomość przepisów prawa podatkowego oraz ustawy o rachunkowości, która jest fundamentem pracy księgowej;
- umiejętność obsługi programów finansowo-księgowych, takich jak Symfonia, Optima czy SAP, które są niezbędne do codziennego wykonywania obowiązków;
- umiejętności analityczne i dokładność, niezbędne do pracy z dużą ilością danych liczbowych;
- komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, ponieważ księgowa często współpracuje z innymi działami firmy, np. HR czy sprzedażą.
Warto dodać, że aby prowadzić księgi rachunkowe na zlecenie (w ramach usługowej księgowości), trzeba spełniać dodatkowe warunki określone w art. 76a ust. 3 ustawy o rachunkowości. Niezbędne jest również ubezpieczenie odpowiedzialności cywilnej za szkody wyrządzone w związku z prowadzeniem księgowości.
Zarobki księgowej – ile można zarobić w tym zawodzie?
Zarobki księgowej różnią się w zależności od jej doświadczenia, wielkości firmy, miejsca zatrudnienia oraz zakresu obowiązków. Początkująca księgowa może liczyć na wynagrodzenie rzędu 4 000 – 5 000 zł brutto miesięcznie. Średnia pensja księgowej w Polsce w 2024 roku wynosi około 6 290 zł brutto, ale w większych miastach, takich jak Warszawa, Kraków czy Poznań, zarobki mogą być wyższe.
Starsze księgowe, z większym doświadczeniem i szerszym zakresem obowiązków, mogą zarabiać nawet 7 530 zł brutto miesięcznie, a główne księgowe, pracujące na samodzielnych stanowiskach, mogą osiągać zarobki powyżej 10 000 zł brutto. Wysokie zarobki idą w parze z dużą odpowiedzialnością, dlatego zawód ten jest szczególnie atrakcyjny dla osób, które cenią sobie stabilność finansową i możliwości rozwoju.
Oferty pracy dla księgowych – gdzie szukać zatrudnienia?
Rynek pracy dla księgowych jest bardzo dynamiczny. Większość firm, od małych przedsiębiorstw po międzynarodowe korporacje, potrzebuje profesjonalnej obsługi księgowej. Najwięcej ofert pracy dla księgowych znajdziemy w sektorach takich jak:
- biura rachunkowe – zajmujące się prowadzeniem ksiąg rachunkowych dla klientów indywidualnych i firm;
- firmy usługowe i produkcyjne – które potrzebują wewnętrznej księgowości do nadzorowania finansów;
- instytucje publiczne – w tym urzędy skarbowe czy jednostki samorządowe;
- banki i instytucje finansowe – gdzie prowadzenie księgowości i zarządzanie finansami jest kluczowe dla działalności.
Oferty pracy dla księgowych można znaleźć na portalach rekrutacyjnych, takich jak GoWork.pl. Na stronie tej znajdują się również opinie o lokalnych pracodawcach. Aby się z nimi zapoznać, wystarczy wejść na stronę: https://www.gowork.pl/opinie/biura-rachunkowe;kat.
Czy warto pracować jako księgowa?
Praca jako księgowa to stabilny i dobrze opłacany zawód, który daje szerokie możliwości rozwoju. Dla osób ceniących sobie porządek, analizę finansową i pracę z dokumentami, księgowość może być idealnym wyborem. Mimo że praca wymaga odpowiedzialności i dokładności, oferuje również wiele benefitów, w tym możliwość pracy zdalnej czy elastyczne godziny pracy.
Artykuł sponsorowany
